云龙：集聚乡贤智慧 助力乡村振兴

□通讯员 李晓月 段学兵

近期，云龙县充分利用新春佳节契机，以乡镇党委或村（社区）党总支为单位，组织返乡人才开展“乡贤大会”，叙乡情、迎佳节、谋发展，充分激活资源、凝聚力量、汇聚智慧，助力乡村振兴。

搭建平台聚乡贤。一是摸清底数建库，认真开展摸排工作，建立拥有891名人才的云龙籍在外人才库，其中30岁及以下289人、31岁至60岁559人、60岁以上43人，博士学历19人、硕士研究生学历32人、大学学历771人、中专及以下学历69人，为聚乡贤、绘蓝图、助发展奠定基础。二是党建引领搭台。节前印发组织开展“乡贤大会”助力经济社会高质量发展通知，各级党组织积极行动，搭建“聚乡贤”平台，为在外人才通过带资金、带项目、带技术、带信息、带成果、带思路等方式回馈家乡、发展家乡牵线搭桥。三是精心谋划组织。11个乡镇党委结合实际，认真谋划，摸清人才返乡情况，制定活动方案，精心组织开展。春节期间，全县共发出邀请函700多份，有616名乡贤参加乡村“乡贤大会”。

乡贤荟萃绘蓝图。各乡镇、村（社区）采用座谈会、火塘会、茶话会等方式，认真组织“乡贤大会”，深入学习宣传党的二十大精神，全面介绍县、乡、村经济社会发展情况、发展机遇，分析发展面临的困境与挑战。各级党组织充分倾听乡贤工作历程和创新创业经历、所见所闻、所思所感，收集家乡规划、地方发展的意见建议，回答返乡创新创业政策支持等，通过听取各种意见，汲取发展智慧。与会乡贤围绕发展思路、乡村振兴、家乡规划、乡村治理等谈体会、论发展，积极建言献策。检槽乡邀请在外党政人才、民营经济人士、致富带头人等乡贤代表，围绕美丽乡村打造、基础设施建设、人居环境改善、乡村旅游品质提升4方面进行交流座谈。截至目前，全县共组织“乡贤大会”46场次，收集意见建议177条。

乡贤聚智促发展。深入实施“人才回引工程”，利用“乡贤大会”把政策讲深讲透，想方设法回引各领域各行业人才。先后回引27名农村优秀人才到村（社区）任职、58名大学毕业生担任城乡社区工作者，“三农”工作力量不断壮大。2022年，回引云龙籍在外人才22人，干部人才队伍力量得到提升。实施“干部规划家乡”行动，448名干部人才回乡参与51个村的村庄规划编制，共绘乡村振兴新蓝图。推进“万名人才兴万村”行动，90名人才深入乡村一线、支持服务基层，投身现代农业发展、集体产业壮大、乡村文化繁荣、乡村基层治理和生态宜居建设，群策群力建设绿美乡村，助推乡村迈向“五大振兴”。广泛引导外出创业成功人士、退役军人、高校毕业生等返乡创业兴业。2022年，云龙县党政“一把手”带头外出招商引资21次，签订合作协议30个，形成项目引进和人才回引良性互动的局面。大力优化营商环境，落实退税减税降费政策，加快推进市场主体倍增计划，2022年全县新增市场主体3644户，乡贤助推乡村振兴作用不断凸显。